Reemplazo: Analista de Remuneraciones Financiero contable, comuna de Punta Arenas

Junta Nacional de Jardines Infantiles

1 Vacantes
3 días, 1 hora
Completa
José Menéndez 788, Punta Arenas, Magallanes y la Antártica Chilena, Chile

Descripción

I.- Descripción del cargo

La Junta Nacional de Jardines Infantiles requiere Contratar en calidad de reemplazo (hasta el 31 de diciembre),  Analista de Remuneraciones Financiero contable, estamento Técnico Grado 16°, para la Dirección Regional Magallanes. La misión del cargo es realizar la gestión de procesos administrativos, financieros y contables, según las normativas que rigen la administración pública para asegurar la gestión financiera contable del proceso de pago de remuneraciones de la Junta Nacional de Jardines Infantiles.

Vacantes: 1

II.- Requisitos Generales / Específicos

Requisitos Generales

Los(as) postulantes deberán cumplir con los siguientes requisitos señalados en el artículo N° 12 de la Ley Nº 18.834 sobre Estatuto Administrativo, el cual señala que para ingresar a la Administración Pública será necesario:

  • Ser ciudadano (a).
  • Haber cumplido con la Ley de reclutamiento y movilización, cuando fuere procedente.
  • Tener salud compatible con el desempeño del cargo.
  • Haber aprobado la educación media y poseer el nivel educacional o título profesional o técnico que por la naturaleza del empleo exija la ley; Para títulos obtenidos en el extranjero deben contar con su validación con el Ministerio de Relaciones Exteriores y/o validación otorgada por la Universidad de Chile.
  • No haber cesado en un cargo público como consecuencia de haber obtenido una calificación deficiente, o por medida disciplinaria.
  • No estar inhabilitado para el ejercicio de funciones o cargo públicos, ni hallarse condenado por crimen o simple delito.

Requisitos Específicos

  • Título técnico de una carrera de las áreas de Finanzas, Contabilidad o afín, otorgado por una universidad o instituto profesional del Estado o reconocido por éste o aquellos validados en Chile de acuerdo a la legislación vigente. 

III.- Experiencia deseable: 

  •  Al menos un año en instituciones públicas en el área de Remuneraciones

IV.- Competencias del Cargo

Competencias Transversales

  • Trabajo de Equipo y Colaboración
  • Orientación al Cliente

Competencias Específicas

  • Planificación y Organización
  • Orientación al Orden, Calidad y Excelencia en el Trabajo
  • Orientación al Logro y los Resultados

V.- Principales Funciones

  • Procesar Base de Datos de las Remuneraciones
  • Procesar las remuneraciones, para su revisión, ajuste y cuadratura
  • Generar liquidaciones correspondientes al proceso de pago
    Generar y controlar el pago de las cotizaciones previsionales de los funcionarios, dentro de los plazos establecidos por las leyes vigentes
  • Responder a los/as funcionarios/as que requieren información, certificados y asesoría sobre el pago de sus remuneraciones
  • Atender a los representantes de las entidades previsionales.

VI.- Documentos requeridos que se deben adjuntar en la postulación:

  • Currículum vitae actualizado, en formato propio.
  • Certificados de Título (obligatorio)
  • Certificados de experiencia laboral (si los hubiera).

VII.- Plazo de postulación

Las postulaciones son recibidas hasta las 23:59 hrs sólo por esta plataforma y no por correo electrónico, del día 16 de junio de 2021. Por otra parte, en caso de no encontrar postulantes que cumplan con los requisitos establecidos en esta publicación, la Junta Nacional de Jardines Infantiles se reserva el derecho a declarar total o parcialmente desierto el presente proceso. Finalmente, los costos asociados a traslado, alojamiento y alimentación para efectos de entrevistas será responsabilidad de los postulantes.

VIII.- Otras consideraciones

El postulante seleccionado en el cargo, asumirá el grado publicado en la presente oferta laboral.

Para el presente proceso de Reclutamiento y Selección de Personal, es importante que el postulante responda correctamente las preguntas formuladas en la oferta, y adjunte TODOS los documentos requeridos en el Punto VI, pues estos serán considerados uno de los criterios de selección para pasar a la siguiente etapa del proceso. Quienes no adjunten todos los documentos requeridos en su postulación, no pasarán a la etapa de evaluación.  

Los postulantes que presenten alguna discapacidad que les impida o dificulte acceder a los instrumentos de selección, deben informarlo en su postulación, para que podamos adaptarlos y de este modo garantizar la no discriminación.

Correo de consultas: rnahuelquin@junji.cl