Ranking: Técnicos en Educación Parvularia en calidad de Reemplazo - Región Tarapacá

Junta Nacional de Jardines Infantiles

20 Vacantes
2 semanas, 2 días
Completa
Wilson 243, Iquique, Región de Tarapacá, Chile

Descripción

I.- Descripción del Cargo

La Junta Nacional de Jardines Infantiles región Tarapacá, requiere seleccionar a Técnicos en Educación Parvularia Grado 24° EUS, en calidad de Reemplazo para conformar Base de Datos de Postulantes Idóneos para el cargo, a fin de cubrir las vacantes de reemplazo que puedan producirse en los Jardines Infantiles de la región.

La misión del cargo es aportar al desarrollo integral de los párvulos del nivel asignado en el Jardín Infantil, brindando una atención de calidad, colaborando activamente en la planificación y ejecución de los programas pedagógicos, en el marco de las orientaciones técnicas fijadas por la institución.

  • Vacantes: 20 (referencial)

II.- Requisitos Generales / Específicos

Requisitos Generales

Los(as) postulantes deberán cumplir con los siguientes requisitos señalados en el artículo N° 12 de la Ley Nº 18.834 sobre Estatuto Administrativo, el cual señala que para ingresar a la Administración Pública será necesario:

  • Ser ciudadano (a).
  • Haber cumplido con la Ley de reclutamiento y movilización, cuando fuere procedente.
  • Tener salud compatible con el desempeño del cargo.
  • Haber aprobado la educación media y poseer el nivel educacional o título profesional o técnico que por la naturaleza del empleo exija la ley; Para títulos obtenidos en el extranjero deben contar con su validación con el Ministerio de Relaciones Exteriores y/o validación otorgada por la Universidad de Chile.
  • No haber cesado en un cargo público como consecuencia de haber obtenido una calificación deficiente, o por medida disciplinaria.
  • No estar inhabilitado para el ejercicio de funciones o cargos públicos, ni hallarse condenado por crimen o simple delito.

Requisitos Específicos

  • Título Técnico en Educación de Párvulos de Nivel Medio o Superior, otorgado por un establecimiento de Educación del Estado o reconocido por éste.

III.- Experiencia deseable 

  • 3 años como Técnico en Educación Parvularia.

IV.- Competencias del Cargo

Competencias Transversales

  • Trabajo Colaborativo
  • Orientación al Servicio

Competencias Específicas

  • Orientación al Orden, Calidad y Excelencia en el Trabajo.
  • Flexibilidad y Adaptación al Cambio.
  • Comunicación Efectiva 

 V.- Principales funciones

  • Participar en la elaboración y ejecución de la planificación y evaluación del proceso pedagógico en el aula.
  • Implementar las experiencias educativas.
  • Mediar la práctica pedagógica.
  • Velar por el bienestar del niño, protección del niño/a.

VI.- Conocimientos

  • Bases Curriculares de la Educación Parvularia
  • Referente Curricular
  • Políticas de Trabajo con Familias
  • Políticas de Buen Trato
  • Planificación y Evaluación Educativa

 VII.- Documentos requeridos que se deben adjuntar en la postulación:

  • Currículum vitae en formato propio
  • Título o Certificado de Título
  • Certificado de Antecedentes para Fines Especiales que se puede obtener gratuitamente en https://www.registrocivil.cl/ 

Se solicita a todos los/as postulantes verificar la información de los siguientes datos en su currículum, puesto que serán utilizados para asignar una evaluación de competencias en línea:

  • Rut:
  • Nombres:
  • Apellidos:
  • Correo:
  • Nacionalidad:
  • Número telefónico (celular): (en caso de no tener, puede omitir).

VIII.- Plazo de postulación

Las postulaciones son recibidas hasta las 23:59 horas, sólo por esta plataforma y no por correo electrónico, del día 20 de agosto de 2021. Por otra parte, en caso de no encontrar postulantes que cumplan con los requisitos establecidos en esta publicación, la Junta Nacional de Jardines Infantiles se reserva el derecho a declarar total o parcialmente desierto el presente proceso. Finalmente, los costos asociados a traslado, alojamiento y alimentación para efectos de entrevistas será responsabilidad de los postulantes.

IX.- Otras consideraciones

Para el presente proceso de Reclutamiento y Selección de Personal, es importante que el postulante responda correctamente las preguntas formuladas en la oferta, y adjunte todos los documentos requeridos en el Punto VII, pues estos serán considerados uno de los criterios de selección para pasar a la siguiente etapa del proceso. Quienes no adjunten todos los documentos requeridos en su postulación, no pasarán a la etapa de evaluación.  

Los postulantes que presenten alguna capacidad diferente que les impida o dificulte acceder a los instrumentos de selección, deben informarlo en su postulación, para que podamos adaptarlos y de este modo garantizar la no discriminación.

IMPORTANTE

Es responsabilidad de cada postulante asegurarse de completar toda la información requerida en el proceso de postulación de manera correcta validando además sus datos al momento de postular y la consistencia de éstos con la documentación que adjunta, lo que servirá de insumo para el avance en las distintas etapas del proceso.

Correo de consultas: hcasanova@junji.cl